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IG-Nord zu Besuch beim Sanitätshaus Pfänder
Das Sanitätshaus Pfänder ist ein traditionsreicher Orthopädie-Technik-Meisterbetrieb in Freiburg. Es verfügt über jahrzehntelange Erfahrung auf den Gebieten Sanitätshaus, Orthopädie- und Reha-Technik.
IG-Nord zu Besuch beim Jobcenter in Freiburg
„Eine unserer größten Herausforderungen ist es, motivierte und passende Mitarbeiter zu finden“, so Christian Schulz am Dienstagabend zu Beginn der Veranstaltung der IG Nord in der Agentur für Arbeit in Freiburg. Der Vorsitzende der Unternehmervereinigung sprach für viele Mittelständler, als er betonte, dass in der Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Arbeitsagentur „noch viel Potential“ stecke: viele Unternehmer würden berichten, dass die Qualität der Bewerber, die die Agentur ihnen schickt, nicht hinreichend sei.
SI Module präsentiert Unternehmen mit Produktion und Strategie
Auch Solarunternehmen haben Frühlingsgefühle: „Entgegen dem Trend blicken wir auf ein erfolgreiches Geschäftsjahr mit positivem Betriebsergebnis zurück und konnten im Bereich Marketing investieren“, freuen sich Gregor Reddemann und Thomas Cadonau, beide Geschäftsführer der SI Module, über das neue Corporate Design. Das neue Gesicht der vor einem Jahr umstrukturierten SI Module unterstreicht die Ausrichtung des deutsch-schweizerischen Unternehmens als europäischer Premium-Modul-Hersteller. Beim Rundgang zeigt die innovative Solarmanufaktur neben ihrer Modul-Produktpalette Systemlösungen wie Solar-Carports und Batterie-Speichersysteme.
Die Jahresabschlussfeier der IG-Nord fand in diesem Jahr gemeinsam mit der IG-Haid, im Dorint Resort An den Thermen statt.
In winterlicher Stimmung wurden die rund 80 Gäste auf der Terrasse des Dorint empfangen. Während Schneeflocken die Stimmung untermalten sorgten Feuerstellen und Fackeln für eine sehr schöne Atmosphäre.
Familienbewusste Personalpolitik rückt immer mehr in den Mittelpunkt unternehmerischen Handelns.
Was ist zukünftig wichtig, um Fachkräfte für Ihr eigenes Unternehmen zu gewinnen? Die Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf wird immer wichtiger gesehen - gerade deshalb suchen Unternehmen nach neuen Lösungsansätzen. Natürlich letztendlich auch, um die Arbeitgeberattraktivität weiter auszubauen und damit Wettbewerbsvorteile zu erreichen.